Erste Willkommensveranstaltung mit Workshop in Sande – neues Projekt unterstützt internationale Fachkräfte und Auszubildende beim Ankommen in der Region
Ein guter Start in die Ausbildung ist ein wichtiger Schritt für die berufliche und persönliche Zukunft. Damit sich neue Auszubildende nicht nur am Arbeitsplatz, sondern auch in ihrer neuen Umgebung willkommen und gut aufgehoben fühlen, hat das Welcome Center Wesermarsch – Friesland 3.0 am vergangenen Mittwochnachmittag eine erste Willkommensveranstaltung für 15 Auszubildende der Friesland Kliniken organisiert. Die Veranstaltung fand im Nordwest-Krankenhaus in Sande statt und wurde gemeinsam mit dem Pflegeausbildungszentrum der Friesland Kliniken vorbereitet und durchgeführt.
Die teilnehmenden Frauen und Männer unterschiedlicher Herkunft stehen am Beginn ihres beruflichen Weges im Gesundheitswesen. Im Mittelpunkt der Veranstaltung standen das gegenseitige Kennenlernen, der Austausch und die Frage, wie der Einstieg in Ausbildung und Alltag gut gelingen kann. Ein begleitender Workshop bot Raum, Erfahrungen zu teilen, Fragen zu stellen und Impulse für einen erfolgreichen Start in der Region mitzunehmen.
Mit dem Projekt Welcome Center Wesermarsch – Friesland 3.0, das am 1. Oktober 2026 gestartet ist, wird die Unterstützung internationaler Fachkräfte und Auszubildender in der Region weiter gestärkt. Das Projekt ist zunächst für den Zeitraum vom 1. Oktober 2026 bis zum 30. September 2028 bewilligt und wird aus Landesmitteln des Landes Niedersachsen gefördert.
Ziel des Welcome Centers ist es, Menschen beim Ankommen in der Region zu begleiten, Orientierung zu geben und ihre Integration in den beruflichen und gesellschaftlichen Alltag zu erleichtern. Dazu gehört auch, Ansprechpartner für Fragen rund um das Leben und Arbeiten vor Ort zu sein und die Vernetzung mit regionalen Einrichtungen, Unternehmen und weiteren Akteuren zu fördern.
Die Zusammenarbeit mit dem Pflegeausbildungszentrum der Friesland Kliniken zeigt, wie wichtig die Vernetzung regionaler Akteure ist. Gemeinsam können Angebote geschaffen werden, die über den beruflichen Einstieg hinausgehen und auch das persönliche Ankommen in den Blick nehmen. Denn damit internationale Auszubildende und Fachkräfte langfristig in der Region bleiben, braucht es nicht nur berufliche Perspektiven, sondern auch Orientierung, Begegnungsmöglichkeiten und das Gefühl, willkommen zu sein.
Die Willkommensveranstaltung in Sande bildet einen ersten wichtigen Schritt im Rahmen des neuen Projekts. Weitere Aktivitäten sollen dazu beitragen, die Willkommenskultur in den Landkreisen Friesland und Wesermarsch zu stärken und internationale Fachkräfte sowie Auszubildende beim Ankommen und Bleiben zu unterstützen.